In den Ländern der Europäischen Union finden seit einigen Jahren umfassende Veränderungen im Gesundheitssektor statt, die Einfluss auf die Strukturen und die Finanzierung des Gesundheitswesens sowie die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten haben.
Um die Entwicklung eines europäischen Gesundheitsraums mit zu gestalten, führen die Gewerkschaften aus Deutschland, Tschechien, Polen und Österreich einen einjährigen transnationalen Gesundheitsdialog durch.
Ziele:
Information und Qualifizierung von Arbeitnehmerorganisationen,
Sensibilisierung der regionalen Gesundheitsakteure für Handlungsfelder des Sozialen Dialogs,
Information der Beschäftigten in den beteiligten Ländern über den Sozialen Dialog, den europäischen Gesundheitsraum, Förderinstrumente der EU etc.,
Entwicklung transnationaler sowie grenzüberschreitender Ansätze und Modelle,
Initiierung eines Best-Practice-Austauschs mit anderen Sektoren/Branchen und Regionen,
Transfer der regionalen Probleme und Handlungsansätze auf die europäische Ebene.
Europaforen:
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Lenkungsgruppensitzung I am 6./7.10.2006 in Görlitz (Deutschland)
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„Gesundheitsdialog in Europa“
Auftaktkonferenz am 10./11.11.2006 in Görlitz (Deutschland)
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„Aus- und Weiterbildung in der Europäischen Union“
Gesundheitsforum am 12./13.3.2007 in Liberec (Tschechien)
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„Tarifrecht und Sozialer Dialog“
Workshop am 11./12.5.2007 in Wrocław (Polen)
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Lenkungsgruppensitzung II am 14.6.2007 in Wien (Österreich)
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„Arbeitszeitmodell und Europäische Arbeitszeitrichtlinie“
Workshop am 15./16.6.2007 in Wien (Österreich)
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„Entwicklung eines europäischen Gesundheitsraumes“
Abschlusskonferenz am 5./6.9.2007 in Görlitz (Deutschland)
Zielgruppen:
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Arbeitnehmerorganisationen, betriebliche Interessenvertretungen und Beschäftigte,
Ausbilder und VertreterInnen von Aus- und Weiterbildungseinrichtungen,
Vertreter der Arbeitgeberorganisationen und Personalverantwortliche der Unternehmen,
Europäische, nationale und regionale Entscheidungsträger sowie
Vertreter aus den Bereichen Regierung, Verwaltung und Wissenschaft
Themenkomplexe:
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Arbeits- und Sozialstandards sowie Sozialer Dialog im Gesundheitssektor
Mobilität von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern sowie von Patienten
Entwicklung eines regionalen grenzüberschreitenden GesundheitsraumsAus- und Weiterbildung in grenzüberschreitenden Räumen
